Gaji PT Unirama Duta Niaga, Panduan Lengkap untuk Pencari Kerja dan Karyawan

Gaji PT Unirama Duta Niaga – Gaji memang menjadi salah satu faktor penting dalam memilih pekerjaan, bukan? Tapi tunggu dulu, jangan terburu-buru hanya fokus pada nominal gaji saja. Ada banyak aspek lain yang perlu kamu pertimbangkan sebelum melamar atau bergabung dengan sebuah perusahaan.

Nah, dalam artikel ini, kita akan membahas secara mendalam tentang PT Unirama Duta Niaga. Mulai dari profil perusahaan, sistem kerja, hingga daftar gaji untuk berbagai posisi. Kita juga akan mengulas tentang tunjangan, kualifikasi melamar, dan informasi penting lainnya yang mungkin belum kamu ketahui.

Tapi sebelum kita mulai, yuk kita renungkan sejenak. Pernahkah kalian berpikir, mengapa gaji begitu penting dalam hidup kita? Gaji bukan hanya sekedar angka yang masuk ke rekening setiap bulan. Gaji adalah cerminan dari nilai yang kita berikan kepada perusahaan, dan sebaliknya, nilai yang perusahaan berikan kepada kita.

Bayangkan, dengan gaji yang kamu terima, kamu bisa memenuhi kebutuhan hidup, mewujudkan impian, bahkan membantu orang-orang terdekat. Namun, di sisi lain, gaji juga bisa menjadi sumber stress jika tidak sesuai dengan beban kerja atau kebutuhan hidup kita. Menarik bukan?

Jadi, siapkan secangkir kopi atau teh favoritmu, dan mari kita mulai perjalanan mengenal lebih dekat PT Unirama Duta Niaga. Siapa tahu, ini bisa jadi langkah awal karirmu yang cemerlang atau memberikan wawasan baru bagi kamu yang sudah menjadi bagian dari keluarga besar PT Unirama Duta Niaga!

PT Unirama Duta Niaga

Gedung PT Unirama Duta Niaga

Sebelum kita membahas tentang gaji, ada baiknya kita mengenal lebih dekat PT Unirama Duta Niaga. Perusahaan ini bukan sembarang perusahaan distributor, lho! PT Unirama Duta Niaga adalah salah satu pemain utama dalam industri distribusi barang konsumen di Indonesia.

Didirikan pada tahun 1971 sebagai UD Ramayana, sebuah bisnis keluarga di Surabaya, perusahaan ini kemudian bertransformasi menjadi PT Unirama Duta Niaga pada tahun 1999. Wow, sudah hampir setengah abad perusahaan ini berdiri! Bayangkan berapa banyak pengalaman dan pengetahuan yang telah mereka kumpulkan selama ini.

Yang menarik, PT Unirama Duta Niaga tidak pernah berhenti berkembang. Dari sebuah bisnis keluarga kecil di Surabaya, kini mereka telah memiliki 45 cabang yang tersebar di seluruh Indonesia. Dari Sabang sampai Merauke, dari Aceh hingga Papua, produk-produk yang didistribusikan oleh PT Unirama Duta Niaga bisa kita temui.

Tapi tunggu dulu, apa sih sebenarnya yang didistribusikan oleh PT Unirama Duta Niaga? Jawabannya adalah berbagai macam produk konsumen dari merek-merek ternama. Mulai dari produk makanan, minuman, hingga produk perawatan pribadi dan rumah tangga. Beberapa merek besar yang menjadi mitra PT Unirama Duta Niaga antara lain Nutrifood, Univenus, Unifarm, Heinz ABC, dan Unilever.

Nah, sekarang kamu tahu kan betapa pentingnya peran PT Unirama Duta Niaga dalam rantai distribusi produk-produk yang kita gunakan sehari-hari? Tanpa mereka, mungkin kita akan kesulitan menemukan produk-produk favorit kita di toko terdekat.

Gaji PT Urecel Indonesia, Yang Terbaru

Sistem Kerja di PT Unirama Duta Niaga

Karyawan PT Unirama Duta Niaga bekerja

Nah, sekarang kita masuk ke bagian yang sering bikin penasaran: sistem kerja. Apakah PT Unirama Duta Niaga menerapkan sistem yang fleksibel atau justru kaku? Mari kita bahas satu per satu!

1. Status Karyawan

PT Unirama Duta Niaga menerapkan beberapa jenis status karyawan:

  • Karyawan Kontrak: Biasanya untuk posisi entry-level atau proyek tertentu. Masa kontrak bisa 6 bulan hingga 2 tahun, tergantung kinerja dan kebutuhan perusahaan.
  • Karyawan Tetap: Setelah melalui masa kontrak dan evaluasi, karyawan berprestasi bisa diangkat menjadi karyawan tetap.
  • Program Magang: Cocok buat kamu yang masih kuliah atau fresh graduate. Biasanya berlangsung 3-6 bulan.

2. Jam Kerja

Jam kerja di PT Unirama Duta Niaga cukup standar untuk industri distribusi:

  • Senin – Jumat: 08.00 – 17.00 WIB
  • Istirahat: 12.00 – 13.00 WIB
  • Sabtu & Minggu: Libur (kecuali ada shift khusus atau lembur)

3. Sistem Shift

Untuk bagian gudang dan logistik, biasanya ada 3 shift:

  • Shift Pagi: 06.00 – 14.00 WIB
  • Shift Siang: 14.00 – 22.00 WIB
  • Shift Malam: 22.00 – 06.00 WIB

Rotasi shift biasanya dilakukan setiap minggu atau dua minggu sekali.

4. Lembur

Lembur di PT Unirama Duta Niaga tidak wajib, tapi sering ada kesempatan untuk menambah penghasilan melalui lembur, terutama saat ada proyek besar atau mendekati deadline. Upah lembur dihitung sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.

Jadi, sistem kerja di PT Unirama Duta Niaga bisa dibilang cukup terstruktur, tapi tetap memberikan ruang untuk fleksibilitas, terutama dalam hal pengembangan karir dan kesempatan lembur. Cocok buat kamu yang suka dengan lingkungan kerja yang terorganisir tapi tetap dinamis!

52 Daftar Gaji PT Unirama Duta Niaga, Dari Operator hingga Direktur

Ilustrasi gaji karyawan

Nah, ini dia bagian yang paling ditunggu-tunggu! Kita akan membahas daftar gaji di PT Unirama Duta Niaga untuk berbagai posisi. Tapi ingat ya, angka-angka ini adalah perkiraan dan bisa berubah tergantung pengalaman, kinerja, dan kebijakan perusahaan.

  1. Operator Produksi: Rp 4.000.000 – Rp 5.500.000
  2. Quality Control: Rp 4.200.000 – Rp 6.000.000
  3. Teknisi Maintenance: Rp 4.500.000 – Rp 7.000.000
  4. Staff Administrasi: Rp 3.800.000 – Rp 5.000.000
  5. HRD Staff: Rp 4.500.000 – Rp 7.000.000
  6. Accounting Staff: Rp 4.500.000 – Rp 7.500.000
  7. Purchasing Staff: Rp 4.200.000 – Rp 6.500.000
  8. Warehouse Staff: Rp 3.800.000 – Rp 5.500.000
  9. Production Supervisor: Rp 6.000.000 – Rp 9.000.000
  10. Quality Assurance Supervisor: Rp 6.500.000 – Rp 10.000.000
  11. IT Support: Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000
  12. Marketing Staff: Rp 4.500.000 – Rp 7.500.000
  13. R&D Staff: Rp 5.500.000 – Rp 9.000.000
  14. Production Planning Staff: Rp 4.800.000 – Rp 7.500.000
  15. Safety Officer: Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000
  16. Logistic Staff: Rp 4.200.000 – Rp 6.500.000
  17. Customer Service: Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000
  18. Finance Staff: Rp 4.500.000 – Rp 7.500.000
  19. Design Engineer: Rp 6.000.000 – Rp 10.000.000
  20. Process Engineer: Rp 5.500.000 – Rp 9.500.000
  21. Quality Engineer: Rp 5.500.000 – Rp 9.500.000
  22. Production Engineer: Rp 5.500.000 – Rp 9.500.000
  23. Maintenance Engineer: Rp 5.500.000 – Rp 9.500.000
  24. Project Engineer: Rp 6.500.000 – Rp 11.000.000
  25. Sales Executive: Rp 5.000.000 – Rp 8.500.000 (belum termasuk komisi)
  26. Training Staff: Rp 4.500.000 – Rp 7.000.000
  27. Legal Staff: Rp 5.000.000 – Rp 8.500.000
  28. Environmental Health and Safety (EHS) Staff: Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000
  29. Internal Auditor: Rp 6.000.000 – Rp 10.000.000
  30. Compliance Officer: Rp 6.500.000 – Rp 11.000.000
  31. Production Manager: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000
  32. Quality Manager: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000
  33. HR Manager: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000
  34. Finance Manager: Rp 18.000.000 – Rp 30.000.000
  35. Marketing Manager: Rp 18.000.000 – Rp 30.000.000
  36. R&D Manager: Rp 20.000.000 – Rp 35.000.000
  37. IT Manager: Rp 18.000.000 – Rp 30.000.000
  38. Supply Chain Manager: Rp 18.000.000 – Rp 30.000.000
  39. Sales Manager: Rp 20.000.000 – Rp 35.000.000
  40. Project Manager: Rp 20.000.000 – Rp 35.000.000
  41. Logistics Manager: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000
  42. Plant Manager: Rp 30.000.000 – Rp 50.000.000
  43. Operations Director: Rp 40.000.000 – Rp 70.000.000
  44. Finance Director: Rp 40.000.000 – Rp 70.000.000
  45. HR Director: Rp 40.000.000 – Rp 70.000.000
  46. Marketing Director: Rp 40.000.000 – Rp 70.000.000
  47. R&D Director: Rp 45.000.000 – Rp 80.000.000
  48. Quality Director: Rp 40.000.000 – Rp 70.000.000
  49. Supply Chain Director: Rp 40.000.000 – Rp 70.000.000
  50. IT Director: Rp 40.000.000 – Rp 70.000.000
  51. Sales Director: Rp 45.000.000 – Rp 80.000.000
  52. Business Development Director: Rp 45.000.000 – Rp 80.000.000
  53. President Director: Rp 80.000.000 – Rp 150.000.000

Wah, lumayan bervariasi ya gajinya! Tapi ingat, gaji bukanlah satu-satunya faktor dalam memilih pekerjaan. Ada banyak hal lain yang perlu dipertimbangkan, seperti lingkungan kerja, peluang pengembangan karir, dan tentu saja, passion kamu sendiri!

10 Merk Yogurt untuk Diet Terbaik,Pilihan Sehat untuk Menurunkan Berat Badan

Tunjangan dan Fasilitas, Bonus Menarik di PT Unirama Duta Niaga

Ilustrasi tunjangan karyawan

Nah, selain gaji pokok, PT Unirama Duta Niaga juga menawarkan berbagai tunjangan dan fasilitas menarik lho! Yuk, kita intip apa saja yang bisa kamu dapatkan jika bergabung dengan perusahaan ini:

1. Tunjangan Kesehatan

Kesehatan itu penting banget, kan? PT Unirama Duta Niaga paham betul akan hal ini. Mereka menyediakan asuransi kesehatan yang cukup komprehensif, meliputi:

  • Rawat inap
  • Rawat jalan
  • Perawatan gigi
  • Pemeriksaan mata dan kacamata

Bahkan, tunjangan ini juga mencakup anggota keluarga inti karyawan. Jadi, kamu bisa lebih tenang soal kesehatan keluargamu!

2. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan

Selain asuransi kesehatan tambahan, PT Unirama Duta Niaga juga mendaftarkan karyawannya ke program BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan sesuai dengan peraturan pemerintah. Ini memberikan perlindungan ekstra untuk masa depanmu.

3. Tunjangan Transportasi

Buat kamu yang tinggal agak jauh dari kantor, jangan khawatir! Ada tunjangan transportasi yang bisa membantu meringankan biaya perjalananmu ke kantor. Beberapa karyawan bahkan mendapatkan fasilitas antar-jemput!

4. Tunjangan Makan

Lapar saat kerja? Tenang, ada tunjangan makan yang diberikan setiap bulan. Selain itu, kantin perusahaan juga menyediakan makanan dengan harga yang terjangkau dan kualitas yang terjamin.

5. Tunjangan Hari Raya (THR)

Menjelang hari raya, kamu akan mendapatkan THR yang besarnya sesuai dengan peraturan pemerintah. Lumayan buat belanja lebaran atau liburan, kan?

6. Bonus Tahunan

Kalau kinerja perusahaan bagus, biasanya ada bonus tahunan yang dibagikan ke karyawan. Besarnya bervariasi tergantung kinerja individu dan perusahaan.

7. Fasilitas Olahraga

PT Unirama Duta Niaga juga peduli dengan kesehatan fisik karyawannya. Ada gym mini di kantor dan klub olahraga yang bisa kamu ikuti. Seru kan, bisa olahraga bareng teman kantor?

8. Program Pengembangan Karyawan

Buat kamu yang suka belajar, ada banyak program pelatihan dan pengembangan yang disediakan. Mulai dari pelatihan teknis hingga soft skill, semua ada!

9. Jenjang Karir yang Jelas

PT Unirama Duta Niaga memberikan kesempatan yang adil bagi setiap karyawan untuk naik jabatan. Ada sistem penilaian kinerja yang transparan dan program mentoring untuk membantu kamu berkembang.

10. Lingkungan Kerja yang Nyaman

Meskipun bukan tunjangan dalam bentuk uang, tapi lingkungan kerja yang nyaman dan supportive di PT Unirama Duta Niaga bisa dibilang sebagai “bonus” tersendiri. Ada banyak kegiatan team building dan acara karyawan yang bisa mempererat hubungan antar rekan kerja.

Kualifikasi Melamar di PT Unirama Duta Niaga

Ilustrasi proses rekrutmen

Nah, sekarang kita masuk ke bagian yang penting nih: kualifikasi untuk melamar di PT Unirama Duta Niaga. Tentu saja, setiap posisi punya persyaratan yang berbeda-beda. Tapi, ada beberapa kualifikasi umum yang biasanya dicari:

1. Pendidikan

Untuk posisi entry-level atau operator, biasanya minimal lulusan SMA/SMK. Sedangkan untuk posisi staff ke atas, umumnya dibutuhkan gelar sarjana dari jurusan yang relevan. Misalnya:

  • Manajemen atau Ekonomi untuk posisi di bidang bisnis dan keuangan
  • Teknik Industri untuk posisi di bidang logistik dan supply chain
  • Teknologi Informasi untuk posisi IT

2. Pengalaman Kerja

Untuk fresh graduate, biasanya ada program khusus atau posisi entry-level. Tapi untuk level supervisor ke atas, umumnya dibutuhkan pengalaman kerja minimal 2-5 tahun di bidang yang relevan.

3. Kemampuan Bahasa

Kemampuan bahasa Inggris adalah nilai plus, terutama untuk posisi yang berhubungan dengan mitra internasional atau supplier luar negeri.

4. Keterampilan Teknis

Tergantung posisinya, ada beberapa keterampilan teknis yang mungkin dibutuhkan:

  • Kemampuan mengoperasikan sistem inventory untuk posisi warehouse
  • Penguasaan software akuntansi untuk posisi finance
  • Kemampuan analisis data dan Microsoft Excel untuk berbagai posisi

5. Soft Skills

Jangan lupakan soft skills ya! PT Unirama Duta Niaga sangat menghargai karyawan yang memiliki:

  • Kemampuan bekerja dalam tim
  • Komunikasi yang baik
  • Kemampuan beradaptasi
  • Inisiatif dan kreativitas
  • Kemampuan memecahkan masalah

6. Attitude

Yang tidak kalah penting adalah sikap dan etos kerja. PT Unirama Duta Niaga mencari karyawan yang:

  • Jujur dan berintegritas
  • Disiplin dan tepat waktu
  • Mau belajar dan berkembang
  • Bertanggung jawab
  • Punya semangat kerja tinggi

Alamat dan Kontak PT Unirama Duta Niaga

Peta lokasi PT Unirama Duta Niaga

Sudah tertarik untuk melamar atau sekedar ingin tahu lebih banyak tentang PT Unirama Duta Niaga? Berikut ini adalah informasi alamat dan kontak yang bisa kamu hubungi:

Alamat Kantor Pusat:

PT Unirama Duta Niaga
Jl. Ancol Barat VII No.3-3A
Ancol, Pademangan
Jakarta Utara 14430
Indonesia

Kontak:

  • Telepon: (021) 6910202
  • Fax: (021) 6910707
  • Email: hrd@unirama.co.id
  • Website: www.unirama.co.id

Untuk informasi lowongan kerja terbaru, kamu bisa cek secara berkala di website resmi mereka atau di portal-portal pencari kerja terpercaya. Jangan lupa untuk selalu mempersiapkan dokumen lamaran yang lengkap dan terbaik ya!

Gaji PT Victoria Care Indonesia, Update

Kesimpulan

Wah, kita sudah membahas banyak hal tentang PT Unirama Duta Niaga nih! Dari profil perusahaan, sistem kerja, daftar gaji, tunjangan, hingga kualifikasi yang dibutuhkan. Sekarang, pertanyaannya adalah: apakah PT Unirama Duta Niaga cocok untukmu?

Kalau kamu tertarik dengan dunia distribusi dan logistik, suka tantangan, dan ingin berkembang di perusahaan nasional yang punya jaringan luas, PT Unirama Duta Niaga bisa jadi pilihan yang tepat. Mereka menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, kesempatan belajar yang luas, dan tentunya, paket kompensasi yang cukup menarik.

Tapi ingat, memilih tempat kerja bukan cuma soal gaji dan tunjangan. Pastikan nilai-nilai dan budaya perusahaan juga sesuai dengan prinsipmu. Jangan ragu untuk bertanya lebih lanjut saat proses rekrutmen atau bahkan minta kesempatan untuk office visit jika memungkinkan.

Akhir kata, semoga informasi ini bermanfaat buat kamu yang sedang mencari peluang karir atau sekedar ingin tahu lebih banyak tentang PT Unirama Duta Niaga. Ingat, perjalanan karir setiap orang itu unik. Jadi, pilih yang terbaik sesuai dengan passion dan goalmu ya! Selamat mencari dan semoga sukses selalu!

Index